遠傳新進人員經驗分享 | 台灣上市公司查詢站

2022年6月28日 — 加盟店上班最近準備登出了，三年下來累積了滿滿的負能量，只能說好公司讓你上天堂，爛公司⋯每天都活在地獄的概念，有些人會覺得推銷方案其他等等只要 ...

2019年3月18日 — 因為從入職到現在不知不覺時間也過去兩年了。4月份準備離職了，所以想分享一下心得～從我2017年5月加入到現在的薪水表，我剛加入新人的時候可以看到 ...

2022年12月24日 — 如題，大學一畢業就進入了遠傳電信當店員一開始我抱著喜歡接觸人的心態進去工作待得越久越覺得遠傳電信很病態每天上班都覺得很心累，也對客人感到很 ...

2023年4月6日 — 本人經歷：遠X直營門市三年多~，目前是震X通訊門市人員但想離職了，以下全是個人觀點喔，有其他想法可以提出，-，其實電信門市人員根本提不上是電信業 ...

2021年1月24日 — 大家好我是遠x電信的直營離職員工我跟大家想分享的是別把通訊業想的那麼簡單，尤其是遠x電信，他們用時薪壓榨員工薪水，每天上班至少都要10小時以上， ...

2021年5月24日 — 我是遠傳剛面試成功沒多久。在這裡要告訴所有在疫情想要面試遠傳的人要三思，原本通知我面試成功後，告訴我下星期一要去總公司做新人訓練， ...

2021年6月24日 — 遠傳直營門市人員新人 ... 6月初剛通過面試好像很容易上（？ 後來報到地點改成直接到店裡想問我是對3C零經驗也不了解的⋯這工作是不是很吃力⋯ 雖然還沒開始 ...

2021年7月26日 — 想請問有人在遠傳或台灣之星工作過嗎，人力公司說保底27000 新人還有獎金，也有基本客源不用擔心不用待滿一年也有兩個月年終聽起來還蠻有人的耶～但是 ...

2023年5月22日 — 是說台灣/遠傳還是私家電信? 前者會有很大的業績壓力+道德壓力所以基本很容易有業績獎金達成, 後者則是手機銷售+一些其餘服務的業績達成,不會有傳統型 ...

2023年8月9日 — 一開始收到mail的邀請，是代徵遠傳電信的門市正職人員。當天下午就直接接到電話邀請我進行面試，想說反正還在找工作，就面試看看。