參、最近年度給付董事、總經理及副總經理之酬金 | 台灣上市公司查詢站

台北市信義區- [應收帳款部] 1. 電信及各項科技事業財稅處理2. 月結差異分析與財報揭露作業3. 各類所得、...。薪資：月薪34000~53000元。職務類別：記帳／出納／一般 ...

公司秉持「員工是公司最重要的資產」理念，提供具競爭力的整體薪酬，以吸引及留任人才。證交所公布各公司2022年度財報揭露平均員工薪資費用，台灣大哥大員工平均年薪破百萬 ...

註1：獨立董事酬金給付政策、制度、標準與結構，並依所擔負之職責、風險、投入時間等因素敘明與給付酬金數額之關聯性：本公司公司章程及董事會通過之「董事薪酬給付辦法」 ...

2022年9月11日 — 據了解，台灣大哥大的獎酬福利，除了一般員工全年薪酬達18個月以上，今年同步調高起薪7%與年度調薪率，還可以「混合彈性上班」，推動以往新創公司才見得到 ...

台灣大哥大股份有限公司薪資報酬委員會組織規程. 中華民國100 年7 月28 日訂定. 中華民國107 年2 月1 日第1 次修正. 中華民國109 年4 月30 日第2 次修正. 第一條訂定目的.

員工是台灣大哥大最寶貴的資產，我們落實以績效為依歸的薪酬獎勵措施(pay for performance)，提供極具市場競爭力的薪資、年終獎金等激勵性獎酬，並提供完善的福利、性別 ...

身為台灣ICT產業代表之一的台灣大哥大，也積極整合企業核心能力及資源，持續關注17 ... 薪酬獎勵措施(pay for performance)，提供極具市場競爭力的薪資、年終獎金等激勵 ...

2022年6月30日 — 台灣大哥大今（30）日宣布，照顧員工並積極提升薪酬與福利，本(111)年度考量通膨上升及現行台灣面臨的人才荒，已進行起薪調整，增幅超過7％， ...

(2)董事固定報酬及出席費依董事會通過之「董事薪酬給付辦法」辦理之。 3.與經營績效及未來風險之關聯性. 本公司董事酬勞係依公司章程規定,按公司年度獲利情形支領之,故 ...